На момент вступления Крыма в состав России безработица на полуострове показывала высокий уровень. Ещё больше всех напугали массовые увольнения, связанные с реорганизацией предприятий. Но постепенно всё налаживается. Центру занятости населения удалось добиться немалых успехов.
Рынок труда в Крыму имеет свои особенности. В большей степени они связаны не с новым статусом, а с географическим положением.
Уровень безработицы
В 2021 году уровень безработицы в Крыму составил всего 6,4 %.
За полгода центр занятости населения трудоустроил на 50% больше соискателей, чем в предыдущий период. Постоянно формируются новые рабочие места и новые вакансии. Всё чаще люди обращаются в центр для активного поиска работы, а не для получения пособия по безработице.
Приморская зона определяет повышенный спрос на рабочую силу в курортный сезон. Что и определяет колебания уровня безработицы. Летом он сокращается, а зимой, когда вакансий становится меньше, снова растёт.
Самое благоприятное для поиска работы время – весна, когда начинается подготовка к новому летнему сезону.
Проще всего устроиться медработникам, рабочим всех направлений и водителям. Самый низкий спрос на психологов и журналистов. Рабочий персонал требуется для обслуживания курортной зоны, постройки новых зданий.
После реорганизации многие предприятия начинают постепенную модернизацию, что вызывает необходимость в новых квалифицированных кадрах.
В 2022 году для регистрации нужно собрать все документы из списка:
- Паспорт или любое другое удостоверение личности, подтверждающее российское гражданство.
- Заполненное заявление-анкета.
- Документы, подтверждающие образование или квалификацию.
- Трудовая книжка или её заверенный дубликат.
- Справка о зарплате с последнего места работы за 3 месяца.
После передачи всех документов сотрудникам службы занятости в течение 11 дней вас обязаны поставить на учёт. Для завершения придётся ещё раз прийти на биржу труда. С собой нужно взять паспорт и трудовую книжку. Неявка в указанное время прекращает процесс. Исключение составляет лишь тот случай, когда вы можете подтвердить уважительную причину.
Справка о средней заработной плате
После успешного завершения процедуры назначается пособие и начинается подбор подходящей вакансии.
Кто может обратиться за пособием
Любой неработающий, но трудоспособной житель Крыма может обратиться в центр занятости населения. Это даёт не только помощь в трудоустройстве, но и пособие, которое поможет пережить время поисков.
Но это не означает, что можно успокоиться и жить на деньги, полученные от государства. Максимальный срок выплат – 12 месяцев с момента обращения. Кроме того, сама сумма стимулирует к получению работы.
После принятия Крыма в состав России, было решено оставить пособие на уровне, выплачиваемом на Украине. Эти меры временные, и постепенно суммы будут приравнены общероссийским.
В России минимальная сумма – 850 рублей, максимальная – 4900. В Крыму эти цифры соответственно 2000 и 18000 рублей. Чтобы получить максимальное пособие, нужно представить справку о доходах за 3 месяца с последнего места работы. Но сумма не может быть больше получаемой ранее зарплаты или максимального порога выплат.
В рамках указанной суммы безработному в течение года насчитывается пособие. В первые 3 месяца оно будет 75% от старого дохода, но не больше 18 тысяч рублей. Следующие 4 месяца – 60% и оставшееся – 5-40%. Ели за это время работа так и не найдена, остаётся только минимальная сумма ещё на полгода.
На повышенные выплаты могут рассчитывать только коренные жители Крыма. То есть те, кто там жил до присоединения к России. Жители, приехавшие позднее, получают стандартные российские выплаты. Переехать в Крым специально для получения региональной надбавки не получится.
Минимальное пособие
Несколько категорий безработных могут рассчитывать только на минимальное пособие (в 2022 году в Крыму оно составляет, как и прежде, 2 тысячи рублей):
- Те, кто впервые устраивается на работу. Здесь имеется в виду только официальная работа с записью в трудовую книжку.
- Не работающие в течение последнего года без веской на то причины.
- Уволенные с последнего места работы за нарушение трудовой дисциплины.
- Те, кто отработал менее 6,5 месяцев после перерыва.
- Получившие направления на курсы переподготовки специалистов и отчисленные с них.
Прекращение выплат
Есть множество причин, по которым материальную помощь прекращают выплачивать:
- Получение работы – и это лучший вариант для соискателя.
- Направление на курсы с установленной стипендией за обучение. В этом случае одна выплата просто заменяется другой. Это может повлиять на размер как в плюс, так и в минус.
- Переезд в другой город. На новом месте придётся заново подавать документы на пособие.
- Попытка обмануть центр занятости. К примеру, предоставление ложных данных о размере заработной платы с последнего места работы.
- Лишение свободы.
- Выход на заслуженную пенсию.
- Отказ от содействия в трудоустройстве: неявка на биржу труда, многоразовый отказ от предложенных вакансий, отказ от обучения.
Пособие по безработице для приезжих
Те, кто приехал в поисках работы в Крым уже после присоединения, также могут получать выплаты по безработице. Но в этом случае расчёт будет по общероссийским правилам. Минимальная сумма – 850 руб., максимальная – 4900.
Эти цифры не меняются уже с 2009 года и в 2022 снова остались на прежнем месте. Размер выплат зависит от предыдущего стажа работы.
Все, кто устраивается впервые, делал перерыв в работе более года или уволен с предыдущего места по статье, могут получить только минимальную сумму.
Для всех остальных пособие рассчитывается по следующим правилам:
- первые 3 месяца – 75% от бывшей зарплаты;
- следующие 4 месяца – 60%;
- до конца года – 45%.
Но, в любом случае, размер пособия не может превышать максимальной суммы – 4900 рублей. Так, даже приличная зарплата не гарантирует, что в период вынужденной безработицы человек сможет содержать семью.
О профессиях, которые требуются в Крыму подробно рассказано в этом видео.
Все случаи уникальны. Для получения выплат в срок рекомендуется активно принимать участие в поиске работы. В случае вызова являться в службу занятости. При направлении на обучение посещать занятия. Те, кто действительно заинтересован в получении работы или своевременной выплате пособия, без труда выполнят все рекомендации. Оцените пост Загрузка…
Пособие по безработице в Республике Крым в 2022 году. Правила расчёта пособия, размер с учётом районного коэффициента
Размер пособия по безработице в Республике Крым в 2022 годусоставляет1 500 ₽минимальное пособие12 130 ₽максимальное пособие5 000 ₽в 4-й, 5-й и 6-й месяцы периода безработицы для граждан, признанных в установленном порядке безработными, за исключением граждан предпенсионного возрастана основании Постановления Правительства Российской Федерации N 2393 «О размерах минимальной и максимальной величин пособия по безработице на 2021 год» (27.03.2021).
Политика государства в отношении занятости населения, в том числе правила расчёта размеров пособия по безработице, регулируется Законом РФ N 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (19.11.2021).
Общие правила расчёта пособия по безработице
Сумма пособия по безработице ограничена минимальным и максимальным размером. Она не может быть меньше 1 500 ₽ и больше 12 130 ₽ в месяц.
Пособие выплачивается только гражданам, вставшим на учёт в центр занятости населения (ЦЗН). Такие граждане считаются БЕЗРАБОТНЫМИ.
Точный размер выплаты зависит от нескольких факторов:
- причины постановки на учёт,
- даты увольнения,
- периода работы в течение года до постановки на учёт,
- причины потери работы,
- среднего заработка на последнем месте работы.
В обычном порядке (для граждан, потерявших работу) пособие считается в процентах от среднего заработка за последние три месяца по последнему месту работы:
- первые три месяца после постановки на учёт пособие выплачивается в размере 75% от среднего заработка,
- в последующие три месяца — 60%.
Далее выплата пособия обычно прекращается.
Ещё раз напомню, что размер пособия ограничен максимальным установленным законом значением — 12 130 ₽.
Даже если гражданин получал на предыдущей работе 100 000 рублей в месяц и по расчётам ему полагается пособие в размере 75% (75 000 рублей), то получит он только 12130 рублей.
Для граждан предпенсионного возраста и детей-сирот предусмотрены дополнительные гарантии (Статьи 34_2, 34_1 Закона РФ N 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (19.11.2021)).
Минимальное пособие выплачивается безработным гражданам, которые
- впервые ищут работу (ранее не работавшие);
- стремятся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва;
- прекратили индивидуальную предпринимательскую деятельность в установленном законодательством порядке;
- были уволены за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации;
- были уволены по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и которые состояли в этот период в трудовых (служебных) отношениях менее 26 недель (6,5 месяцев);
- были направлены органами службы занятости на обучение и которых отчислили за виновные действия;
- вышли из членов крестьянского (фермерского) хозяйства;
- не предоставили справку о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы (службы).
Категории граждан, которых нельзя оформить как безработных
- лица, проходящие воинскую службу;
- студенты очных отделений;
- несовершеннолетние дети и пенсионеры по старости;
- осужденные граждане и приговоренные к исправительным работам, лишению свободы;
- граждане, у которых отсутствуют необходимые документы для постановки на учёт.
Дистанционная постановка на учёт в центре занятости
До конца 2020 года официальную регистрацию в качестве безработного можно оформить через интернет:
- На портале Госуслуг;
- На сайте «Работа в России».
Для дистанционной регистрации нужна подтвержденная учётная запись. Заявление в электронной форме будет основанием для постановки на учёт с целью поиска подходящей работы. Если подходящих вакансий не найдется, в течение 11 дней производится постановка на учёт уже в качестве безработного и назначается пособие.
Сведения о занятости, заработке и причине увольнения центр занятости проверит через Пенсионный фонд — туда её передадут работодатели.
Перечисление пособия на любую банковскую карту до 31 декабря 2020 года
До 31 декабря 2020 года пособие по безработице можно будет получать на банковскую карту любой платежной системы. Чтобы получать пособие с 1 января 2021 года, необходимо оформить карту «Мир». Это можно сделать в любом банке, который выпускает такие карты.
Также можно будет получать пособие на банковский счет, не привязанный к каким-либо картам.
Постановление Правительства Российской Федерации N 485 «О внесении изменения в постановление Правительства Российской Федерации от 27 марта 2020 г.
N 346 и приостановлении действия отдельных положений Временных правил регистрации граждан в целях поиска подходящей работы и в качестве безработных, а также осуществления социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными» (12.04.
2020)Постановление Правительства Российской Федерации N 844 «О внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации» (10.06.2020)Постановление Правительства Российской Федерации N 920 «О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 1 декабря 2018 г. N 1466» (25.06.
2020)Постановление Правительства РФ N 346 «О размерах минимальной и максимальной величин пособия по безработице на 2020 год» (08.09.2020)Закон РФ N 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (19.11.2021)Оказалась ли эта информацией для Вас полезной?
Бесплатная юридическая консультация
Вы можете получить бесплатную консультацию юриста прямо сейчас!
###cards_0###
Выплаты и пособия в 2022 году: что изменилось
В этой статье остановимся на значимых изменениях, которые уже произошли, и тех нововведениях, которые планируются на ближайшее будущее.
С 1 января 2022 года в России увеличивается минимальный размер оплаты труда — на 1 098 руб. (более чем на 8,6 %). Итого МРОТ составит 13 890 руб. Соответственно, вырастут все пособия и выплаты, привязанные к МРОТ.
Например, увеличилась максимальная сумма по больничному листу — в 2022 году она составит 2 572,6 руб. в день (было — 2 434,25 руб. в день). Максимальная сумма выплаты за нетрудоспособность по уходу за детьми тоже увеличилась — до тех же 2 572,6 руб. в день. Действует показатель на оплату больничного по уходу за детьми до 7 лет включительно.
Больничные за детей рассчитываются в зависимости от размера заработка — до достижения ребенком 8 лет это 100 % от среднего дохода за каждый день, но не больше лимита. Например, если средний дневной заработок у родителя — 1 500 руб., то именно эту сумму он получит. Если 5 000 руб. —сумма уменьшается до лимита в 2 572,6 руб. в день.
Выплаты будут поступать родителям напрямую из ФСС. Все расчеты проводят на основании больничных листов, ничего дополнительно заполнять не нужно (ст. 4 Федерального закона от 26.05.2021 № 151-ФЗ).
Пособие по безработице
В 2022 году повысился максимальный размер пособия по безработице — по закону он должен быть приравнен к прошлогоднему МРОТ. Поэтому с 1 января сумма составляет 12 792 руб. (Постановление Правительства РФ от 15.11.2021 № 1940).
Получить эти деньги смогут граждане, которые встали на учет в центре занятости, а до этого проработали на последнем месте работы минимум 26 недель. В первые три месяца они будут получать 75 % от своего среднего заработка, но не больше максимума в 12 792 руб.
Есть исключение — граждане, которые потеряли работу в связи с ликвидацией организации или сокращением штата. Такие безработные первые три месяца получают среднюю зарплату, а с четвертого по шестой месяц — максимальное пособие.
Минимальный размер пособия не изменился и по-прежнему составляет 1 500 руб.
Больше пособий и выплат от Пенсионного фонда
ПФР с 2022 года стал предоставлять гражданам еще больше выплат и пособий. Ранее часть из них выдавали органы соцзащиты и Роструда. Всего через Пенсионный фонд стали получать пособия пять категорий граждан (Федеральный закон от 06.12.2021 № 409-ФЗ):
- безработные, у которых есть дети;
- люди, которые подверглись воздействию радиации;
- реабилитированные лица;
- инвалиды, в том числе дети-инвалиды, которые имеют транспортные средства по медицинским показаниям;
- военнослужащие и члены их семей, которые получают пенсию через фонд.
Первые выплаты ПФР отправил 17 января. Как уточняют в отделении ПФР по Москве и Московской области, это досрочная доставка пособий за январь, которая по стандартному графику происходит в феврале.
Теперь через ПФР будут приходить разные пособия. Например, ежемесячное пособие неработающим гражданам по уходу за ребенком до 1,5 лет; пособие по беременности и родам женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации; единовременное пособие при рождении ребенка и другие. С полным перечнем можно ознакомиться на сайте ПФР.
Если вы уже получали пособия, обращаться за ними в фонд не нужно. Всё должно назначаться автоматически на указанные ранее реквизиты. Если же гражданин имеет право на эти пособия, но еще не воспользовался им, то с 1 января 2022 года нужно обратиться в клиентскую службу ПФР в конкретном регионе.
Требовать от сотрудников больничный лист для выплат нельзя
Для выплаты пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам всё еще нужен больничный лист, но теперь работник может не сообщать работодателю о том, что он у него появился.
С 2022 года больничные стали электронными, а сведения о них поступают работодателю из ФСС. При этом работник может получить выписку из ЕИИС «Соцстрах» с номером электронного больничного, но предоставлять этот номер работодателю он не обязан.
Подключитесь к социальному электронному документообороту, чтобы принимать входящие документы от ФСС
Подключиться
Чтобы работодатель получал данные из ФСС, между ними должен быть налажен электронный документооборот. С 1 января 2022 года подключение к фонду стало обязательным (Федеральный закон от 30.04.2021 № 126-ФЗ).
Ошибку в выплатах работодатель вернет из собственных средств
С 2022 года вступила в силу ст. 15.2 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ: ФСС будет проводить камеральные и выездные проверки для выявления и привлечения к ответственности работодателей за недостоверность или неполноту сведений, необходимых для назначения и выплаты пособий.
Если выяснится, что работодатель предоставил недостоверные сведения, фонд может отменить решение о предоставлении пособия. Если деньги уже переданы, работодателю придется возместить ФСС эти расходы из своих средств.
Узнайте, грозит ли вам совместная проверка ФНС и ФСС и какие показатели могут вызвать вопросы у инспекторов
Попробовать
Появились новые штрафы:
- Если работодатель не предоставит ФСС документы, придется заплатить 200 руб. за каждый документ.
- За недостоверные данные, из которых ФСС выплатил пособие, придется заплатить 20 % от суммы излишних расходов ФСС, но не больше 5 000 руб. и не меньше 1 000 руб.
- Передача документов для назначения пособия позже срока обойдется в 5 000 руб.
Пособия и выплаты — без заявления
С 2022 года упрощен порядок выдачи разных выплат — часть из них поступает в беззаявительном порядке (Распоряжение Правительства РФ от 11.06.2020 № 1535-Р). Теперь так можно получить:
- пособия по временной нетрудоспособности;
- пособия по беременности и родам;
- единовременное пособие при рождении ребенка;
- ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
Кроме того, с 1 января граждане смогут получать без заявления социальную доплату к пенсии — до размера прожиточного минимума в регионе для неработающих пенсионеров.
По словам министра труда и социальной защиты Антона Котякова, всего в стране 387 видов социальной поддержки, причем часть из них меняется в зависимости от региона или муниципалитета. Поэтому министерство запустило информирование о таких выплатах на портале госуслуг.
Детские выплаты
В 2022 году выросли размеры сразу нескольких выплат, которые могут получить граждане с детьми.
Пособие по беременности и родам. Минимальный размер пособия вырос, потому что он привязан к МРОТ, который тоже увеличился. В 2022 году сумма составляет 63 932 руб.
Изменилась и максимальная сумма, она привязана к размеру начисления страховых взносов. В 2022 году это 360 164 руб. Пособие назначают за 70 дней до и 70 дней после родов, платят средний заработок, но не больше и не меньше лимитов.
Ежемесячное пособие малообеспеченным беременным женщинам. До 1 июля 2021 года женщины могли получить единовременную выплату за постановку на учет до 12 недель. В 2022 году выплату заменили на ежемесячное пособие, которое беременная может получать до рождения ребенка или до прерывания беременности.
Размер выплаты — 50 % прожиточного минимума трудоспособного населения в регионе. Причем выплату получат только те, кто встал на учет в медорганизацию на ранних сроках беременности, то есть от 6 до 12 недель, и если размер среднедушевого дохода их семей не превышает величину прожиточного минимума на душу населения в регионе.
Единовременное пособие при рождении ребенка. Сумма повысится с 1 февраля 2022 года. В прошлом году можно было получить 18 886 руб., в этом она составляет 19 981 руб. Сумму платят независимо от финансового положения. Если родится несколько детей, получить пособие можно на каждого (Федеральный закон от 19.05.1995 № 81-ФЗ).
Пособие женам военных. Выплаты полагаются беременной жене призывника — на сроке не менее 180 дней. Выплачивается единоразово, от финансового положения и наличия других льгот и пособий не зависит. С 1 февраля 2022 года сумма вырастет и составит 31 642 руб. (до этой даты — 29 908 руб.).
После рождения ребенка его мать или опекун могут получать ежемесячное пособие. С 1 февраля оно составляет 13 561 рублей (рост на 5,8 %). Деньги будут платить до трехлетия ребенка или до окончания срока службы в армии, в зависимости от того, какое событие наступит раньше.
Материнский капитал. Повышение суммы коснется не только поддержки, право на которую появилось в 2022 году, но и неиспользованного капитала. На первого ребенка капитал вырос на 40 646 руб.
и теперь составляет 524 527 руб. Если семья использовала первый капитал и у нее появился второй ребенок, доплата составит 168 616 руб.
Если деньги они не получали, то при рождении второго ребенка капитал составит 693 144 руб.
Пособие по уходу за ребенком до полутора лет. Пособие могут получить не только матери, но и отец или один из ближайших родственников ребенка. Платят ежемесячно. Размер — 40 % от среднего заработка (Федеральный закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ), но не меньше лимита в 7 493 руб. С 1 февраля лимит вырастет на 5,8 %, раньше платили 7 082 руб.
Ежемесячная выплата на детей. Сейчас действует несколько льгот, которые положены семьям с детьми. Например, есть ежемесячные пособия на детей от 3 до 7 лет и на детей от 8 до 17 лет — они положены малоимущим семьям, у которых доход меньше прожиточного минимума.
Еще есть так называемые «путинские выплаты» — платят семьям, у которых общий доход составляет меньше двух прожиточных минимумов.
Суммы таких выплат зависят от прожиточных минимумов на душу населения и для детей в регионе. Когда минимум повышают, растет и выплата.
Единовременное пособие при усыновлении детей. Положено людям, которые усыновили ребенка старше 7 лет, ребенка с инвалидностью или братьев и сестер. Выплата единовременная. До 1 февраля 2022 года сумма составляла 144 307 руб., с 1 февраля— 152 677 руб. Когда детей несколько, пособие выплачивается за каждого.
Вычет за занятия спортом
С 2022 года можно получить налоговый вычет за спорт. Физкультурно-спортивная организация или ИП должны быть включены в соответствующий перечень правительства (Постановление Правительства РФ от 06.09.2021 № 1501). Вернуть можно НДФЛ, то есть за вычетом могут обратиться граждане, которые работают по трудовому договору или получают доход как физические лица по договорам ГПХ.
Есть два варианта получения вычета:
- С января 2023 года обратиться в налоговую службу по месту жительства и написать заявление на возврат налогов, которые работодатель заплатил за гражданина в 2022 году.
- Или сразу после оплаты занятий обратиться к работодателю, чтобы тот не удерживал с дохода налог, а выплачивал его вместе с зарплатой.
Предельная сумма возврата налога — 15 600 руб. Вычет можно сделать как за себя, так и за несовершеннолетних детей.
С 2022 года Пенсионный фонд начнет уведомлять граждан о предполагаемом размере страховой пенсии по старости и пенсионных накоплениях.
Уведомления будут приходить раз в 3 года мужчинам с 45 лет и женщинам с 40 лет. Информацию можно будет получить:
- в личном кабинете на портале госуслуг;
- при обращениях в территориальный орган ПФР.
Предполагается, что такой механизм позволит гражданам заблаговременно оценивать формирование своих будущих пенсионных прав и при необходимости предпринимать действия для их увеличения.
Выплаты и пособия — 2021: какие нововведения уже вступили в силу
В прошлом году были расширены возможности по информированию граждан о положенных льготах, а банки начали зачислять пособия только на карту «Мир».
О положенных льготах можно узнать по телефону
С недавнего времени получить информацию о льготах стало еще проще. С 1 июля 2021 года действуют изменения в Постановлении Правительства РФ от 03.12.2020 № 1994, согласно которым о мерах соцподдержки можно узнавать по единому телефонному номеру или через чат-бот на портале госуслуг.
Раннее стартовал механизм персонального информирования граждан о мерах соцподдержки. Он функционирует на базе единой государственной информационной системы социального обеспечения (ЕГИССО). Например, если у вас есть дети и вы зарегистрированы на госуслугах, то уведомления о поддержке приходят с вашего согласия прямо на портал.
Узнать о мерах соцподдержки через МФЦ можно будет с 2022 года.
Появилось ежемесячное пособие одиноким родителям
Пособие распространяется на детей в возрасте от 8 до 17 лет.
Согласно Федеральному закону от 26.05.2021 № 151-ФЗ, право на пособие имеют:
- родитель, опекун ребенка, на которого уплачиваются алименты по решению суда;
- единственный родитель, указанный в акте о рождении ребенка, при условии, что в нем нет сведений о втором родителе или сведения об отце внесены по заявлению матери ребенка;
- единственный родитель, если второй родитель ребенка умер, признан безвестно отсутствующим или объявлен умершим.
Условия для получения пособия:
- размер среднедушевого дохода семьи не превышает величину прожиточного минимума на душу населения в субъекте РФ по месту жительства (пребывания) или фактического проживания заявителя;
- если в семье несколько детей в возрасте от 8 до 17 лет, то пособие положено на каждого ребенка с единственным родителем или на каждого ребенка, в отношении которого предусмотрена уплата алиментов.
Сумма пособия — 50 % прожиточного минимума на ребенка в регионе заявителя.
При назначении пособий проводится комплексная оценка нуждаемости – это оценка доходов и имущества семьи. Помимо этого применяется правило нулевого дохода.
Оно подразумевает, что пособие назначается, если у взрослых членов семьи есть заработок (стипендия, доходы от трудовой или предпринимательской деятельности или пенсии), или доходы отсутствуют, но это обосновано объективными жизненными обстоятельствами.
Правила выплаты пособий на детей с 8 до 17 лет установлены Постановлением Правительства РФ от 28.06.2021 № 1037.
Банки зачисляют пособия только на карту «Мир»
С 1 июля 2021 года все регулярные соцвыплаты, согласно Федеральному закону от 27.06.2011 № 161-ФЗ, должны зачисляться на карты «Мир». Это затронет ту категорию получателей, кому ранее выплаты поступали на карты международных платежных систем — Visa, MasterCard и др.
Требование о наличии карты «Мир» распространяется и на владельцев государственных сертификатов на материнский капитал, которые получают ежемесячную выплату в связи с рождением второго ребенка.
Кого не коснутся изменения:
- граждан, кому соцвыплаты зачисляются на банковские счета, не привязанные к карте — на сберкнижку, или доставляются на дом или через отделения Почты России;
- граждан, постоянно проживающих за пределами РФ.
Как будут регистрировать безработных в 2022 году?
Адвокат АП Московской области, адвокатский кабинет № 3006
Встать на учет в центре занятости населения для получения помощи в поиске работы и получить статус безработного для начисления пособия по безработице можно будет дистанционно
Правила регистрации граждан в целях поиска подходящей работы и безработных граждан утверждены Постановлением Правительства РФ от 2 ноября 2021 г. № 1909.
Заявление о содействии в поиске подходящей работы подается в центр занятости населения по месту жительства. В ином случае заявление примут и помогут найти работу, но пособие по безработице не начислят.
Гражданин, не имеющий постоянной регистрации, может обратиться в суд с заявлением об установлении факта постоянного проживания по месту фактического жительства. Решение суда станет основанием для его постановки на учет в качестве безработного1.
Иностранцы и лица без гражданства, имеющие разрешение на временное проживание, могут встать на учет в ЦЗН, но пособие по безработице они получать не будут.
К заявлению нужно приложить:
- паспорт или документ, его заменяющий;
- справку о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы. Если заработок исчислен в иностранной валюте, она переводится в рубли по официальному курсу, установленному на день увольнения. Справка выдается последним работодателем по письменному заявлению работника в течение 3 рабочих дней. Ее не заменяет справка, составленная по форме 2-НДФЛ;
- трудовую книжку, трудовые договоры;
- документы об образовании и квалификации.
Дополнительно могут потребоваться: справка из отдела социальной защиты населения о получении пособия на ребенка; военный билет с отметкой о дате начала и окончания военной службы; для иностранных граждан – РВП или ВНЖ, удостоверение беженца, удостоверение вынужденного переселенца; для детей-сирот – справка из органов опеки и попечительства, подтверждающая их статус; для инвалидов – индивидуальная программа реабилитации.
Если не получается самостоятельно подать заявление или собрать необходимые документы, можно обратиться в центр занятости населения за консультацией.
Если за 10 дней со дня подачи заявления гражданину не смогут подобрать подходящие вакансии, он признается безработным. При отказе в признании безработным он может обратиться в ЦЗН повторно через месяц.
Пособие по безработице начисляется с первого дня признания человека безработным. Иное правило действует для граждан, которые были уволены из-за ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращения численности или штата работников.
Если они признаны безработными, но не были трудоустроены в течение периода, который работодатель оплатил, пособие по безработице начисляется с первого дня по истечении этого периода.
Речь идет о том, что после увольнения таким работникам по последнему месту работы выплачиваются выходное пособие, средний месячный заработок за период трудоустройства или единовременная компенсация. Выплата пособия по безработице предусмотрена с момента окончания выплат работодателем (ст. 31 Закона о занятости населения).
Подробнее об этом читайте в статьях «Увольнение в связи с ликвидацией организации глазами работника», «Роструд разъяснил нюансы увольнения работников» и «Нарушение прав работников при переводе на другой участок предприятия и увольнении».
Центры занятости населения начали переходить на оказание услуг через единую цифровую платформу в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (Постановление Правительства РФ от 2 ноября 2021 г. № 1909). Такие перемены позволят автоматизировать поиск работы и сократить количество подаваемых гражданами документов.
Россияне смогут регистрироваться в ЦЗН для поиска работы и получать статус безработного дистанционно. Их данные, необходимые центрам занятости, будут загружаться в систему с помощью межведомственного взаимодействия.
Например, это касается сведений о регистрации по месту жительства (пребывания), трудовой деятельности и трудовом стаже, выплатах по последнему месту работы, на которые были начислены страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, об образовании и квалификации, инвалидности и т.д.
Это значит, что гражданам не придется предъявлять трудовую книжку, документы об образовании, справку об инвалидности и многие другие документы (п. 6 Правил регистрации безработных граждан, утв. Постановлением Правительства РФ от 2 ноября 2021 г. № 1909).
Центры занятости 19 регионов перешли на новый формат работы в ноябре 2021 г. С 1 января 2022 г. на электронный формат перейдут ЦЗН еще более 60 регионов. В Москве оказывать услуги по новым правилам начнут с 1 января 2023 г.
Чтобы воспользоваться новым сервисом, гражданину нужно зайти на портал «Работа в России», заполнить заявление и прикрепить к нему резюме с указанием квалификации и стажа работы. Электронный формат взаимодействия позволит с помощью личного кабинета на портале планировать собеседования и фиксировать результаты взаимодействия с работодателями.
С 1 января 2022 г. работодателей, внесенных в специальный перечень, обяжут размещать информацию о свободных рабочих местах и вакантных должностях на платформе «Работа в России». Поиск подходящих вакансий будет проходить автоматически.
Регистрация на портале «Работа в России»
1. Авторизация на портале.
Для этого нужно зайти на портал (https://trudvsem.ru/) и нажать на кнопку «Войти» на главной странице в верхнем правом углу. Затем надо пройти идентификацию через портал госуслуг. Чтобы зайти как соискатель, выберите пункт «Частное лицо». После авторизации вы попадете в личный кабинет.
2. Составление резюме.
Чтобы составить резюме, нажмите на кнопку «Создать резюме». В открывшемся блоке «Создание резюме» внесите необходимую информацию. Некоторые сведения подгрузятся автоматически из ЕСИА. После заполнения всех блоков нажмите «Сохранить и опубликовать». После модерации резюме сотрудником службы занятости населения оно будет опубликовано.
3. Подача заявления о содействии в поиске подходящей работы.
Чтобы подать заявление, нажмите «Все сервисы» и перейдите в раздел «Все услуги». В открывшемся окне нажмите «Подать заявление».
- В форме подачи заявления необходимо заполнить все поля.
- Выберите цель подачи заявления (укажите, претендуете ли вы на пособие по безработице).
- Блок «Личные данные заявителя» будет заполнен автоматически путем подгрузки сведений из ЕСИА.
- В блоке «Резюме» нужно выбрать резюме, которое было составлено на портале.
- Далее заполните блоки: «Адрес регистрации», «Сведения по последнему месту работы» (здесь укажите дату и основание увольнения со ссылкой на приказ), «Способ связи», «Место оказания услуги», «Регион поиска» (выбор регионов определяет охват и перечень подбираемых вакансий сотрудниками ЦЗН).
- Затем необходимо заполнить блоки: «Способ получения пособия» (укажите реквизиты для перечисления пособия), «Социальный статус», «Сведения о детях», «Подтверждение данных», «Сведения о занятости».
После заполнения формы нажмите «Отправить заявление». Заявление и резюме в электронной форме могут быть подписаны простой электронной подписью, усиленной квалифицированной или неквалифицированной подписью.
Платформа «Работа в России» позволяет гражданину отслеживать статус заявления и дает рекомендации. Если у вас остались вопросы о регистрации на портале, ознакомьтесь с более подробной пошаговой инструкцией.
Условия признания граждан безработными указаны в ст. 3 Закона о занятости населения.
Безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости населения в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней.
Не могут быть признаны безработными:
- граждане младше 16 лет;
- студенты, обучающиеся по очной форме обучения;
- пенсионеры по старости или выслуге лет;
- граждане, работающие по трудовому договору;
- военнослужащие, а также те, кто проходит службу в других органах (правоохранительных, МЧС и т.д.);
- граждане, выполняющие иную оплачиваемую работу, в том числе по гражданско-правовым договорам;
- индивидуальные предприниматели, самозанятые, нотариусы, адвокаты;
- учредители коммерческих компаний;
- члены крестьянско-фермерских хозяйств, производственных кооперативов, артелей;
- лица, отбывающие наказание в местах лишения свободы;
- осужденные, которым назначены исправительные работы;
- отказавшиеся в течение 10 дней со дня регистрации в органах службы занятости от двух вариантов подходящей работы;
- не направившие в органы службы занятости через платформу «Работа в России» информацию о выборе двух вариантов подходящей работы или результатах переговоров с работодателями, не представившие направление с отметкой работодателя о причине отказа в приеме на работу;
- представившие недостоверные данные.
В редакцию «АГ» с вопросом обратилась женщина: «Поставят ли меня на учет в центре занятости населения и смогу ли я получать пособие по безработице, если у меня нет образования, даже школьного?»
Еще в 2019 г. Конституционный Суд РФ указал, что органы службы занятости не должны в обязательном порядке устанавливать наличие у граждан образования определенного уровня или квалификации.
Даже если человек не представил документы об образовании или квалификации, это не может препятствовать содействию ему в подборе подходящей работы и предоставлению мер соцподдержки в период безработицы. В п. 3 ст.
3 Закона о занятости населения сформулирован исчерпывающий перечень категорий граждан, которые не могут быть признаны безработными. Этот перечень не включает лиц, зарегистрированных в службе занятости, но не представивших документы, удостоверяющие квалификацию.
Подробнее об этом читайте в новости «КС: Непредставление документа об образовании не препятствует признанию гражданина безработным».
Государство гарантирует безработным социальную и психологическую поддержку.
Также им доступны бесплатные услуги по профессиональной ориентации и тренинги, на которых формируются навыки самопрезентации и уверенного поведения на рынке труда.
Безработные граждане могут за счет средств бюджета пройти обучение по специальностям, пользующимся спросом (читайте об этом в статье «Обучение для взрослых – за счет государства»).
Среди мер социальной поддержки предусматривается выплата гражданам пособия по безработице. Оно выплачивается в процентном отношении к среднему заработку и начисляется при одновременном выполнении следующих условий:
- гражданин признан безработным;
- уволен в течение 12 месяцев до начала безработицы;
- состоял в этот период в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель.
При соблюдении этих условий размер пособия составит (п. 1 ст. 30 Закона о занятости населения):
- в первые 3 месяца – 75% среднего заработка по последнему месту работы (службы);
- в следующие 3 месяца – 60% (с применением районных коэффициентов).
В 2022 г. максимальная величина пособия составит: 12 792 руб. – в первые 3 месяца безработицы, 5000 руб. – в следующие 3 месяца. 12 792 руб. – для «предпенсионеров».
Пособие выплачивается в минимальном размере (п. 2 ст. 30 Закона о занятости населения), если:
- гражданин впервые ищет работу (ранее не работал), за исключением детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
- отсутствуют сведения о среднем заработке по последнему месту работы (службы);
- отсутствуют сведения о том, что гражданин состоял в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы;
- гражданин хочет возобновить трудовую деятельность после длительного, более года, перерыва;
- гражданин уволен за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия;
- гражданин прекратил индивидуальную предпринимательскую деятельность;
- гражданин вышел из членов крестьянского (фермерского) хозяйства;
- гражданин направлен органами службы занятости на обучение и отчислен.
В 2022 г. минимальная величина пособия составит 1500 руб.
1 Определение Второго кассационного суда общей юрисдикции от 29 июня 2021 г. по делу № 8Г-10952/2021[88-12665/2021].